5月11日下午，公司召開了三屆四次職代會暨高質量發展上台階動員大會，全體職工代表，公司中層以上幹部，資深（工程師、項目經理、主管、營銷經理、設計師、服務師等以上），工段長研修會成員及受表彰人員等參加了會議。會議另外設置了12個視頻分會場。會議由工會主席朱國慶主持，按程序審議了《寶菱重工勞動保護措施2022年實施情況和2023實施計劃》等9個報告；表決通過了《寶菱重工職工技術創新專項集體合同（草案）
3月8日，在第113個“三八”國際婦女節來臨之際，公司工會組織了女職工康療瑜伽活動，公司領導爲女職工送上了節日的慰問與祝福，感謝女職工們在公司生産經營工作中的努力付出。
2月15日常州市召開産業工人隊伍建設改革第五次聯席會議暨推進會，寶菱重工“産教融合校企合作不斷創新産業工人培育模式”被評爲“十佳産改實踐案例”，受到了表彰。
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